Rakor Evaluasi Kinerja Tahun 2020 di Rapat Assisten II

Berita Terkait

• Pustakawan dalam Mewujudkan Kualidas SDM Unggul Melalui Budaya Literasi 0
• Tindak Lanjut Penyelesaian LPPD Dan Ranwal 20220
• Sosialisasi dan Pelatihan Online Pembayaran Sewa Melalui Aplikasi Sirejo di Lab Dinkominfo Purworejo0
• Terima Kasih Ibu Yuli Yang Telah Berkenan Menyerahkan Arsip Pribadi Bapak H. Kelik Sumrahadi, S.Sos., MM. Selaku Bupati Purworejo (2005-2008)0
• Review Design Pembangunan Tahap Kedua Gedung Fasilitas Layanan Perpustakaan Umum Kabupaten Purworejo0
• Klarifikasi Dokumen Pemilihan Paket Pekerjaan Pembangunan Gedung Fasilitas Layanan Perpustakaan Umum Kabupaten Purworejo (DAK) di Jawa Timur0
• Klarifikasi Dokumen Pemilihan Paket Pekerjaan Pembangunan Gedung Fasilitas Layanan Perpustakaan Umum Kabupaten Purworejo (DAK) di Yogyakarta0
• Rapat Penajaman Ranwal 20220
• Kedisiplinan Waktu adalah Salah Satu Kunci Keberhasilan 0
• Rapat Internal Persiapan Penyusunan Ranwal 20220

Berita Populer

• Selamat Hari Jadi ke-190 Kabupaten Purworejo
• Daftar Pencarian Arsip Dinarpus Kabupaten Purworejo
• Layanan Perpustakaan Keliling SD N Kesawen
• Monitoring dan Evaluasi Kearsipan
• Akusisi Arsip Bupati Purworejo Ke 17 Bapak Kelik Sumrahadi, S.Sos, M.M
• Perencanaan
• Koordinasi Awal Penyusunan Draft Perbub JRA Subtantif Ke DPU & PR Kabupaten Purworejo
• Monitoring dan Evaluasi Pelaksanaan Pengelolaan Kearsipan di Organisasi Perangkat Daerah se Kabupaten Purworejo
• Koordinasi Penyusunan Draft Perbub JRA Subtantif Ke Satpol PP Damkar
• Ikut serta dalam Focus Group Discussion Penerbitan Naskah Sumber Arsip

Sebagai tindak lanjut Surat Sekretaris Daerah Kabupaten Purworejo Nomor: 005/310 tanggal 19 Januari 2021 perihal undangan Rakor Evaluasi Kinerja perlu adanya tindak lanjut dalam implementasinya.

Rakor evaluasi kinerja diikuti oleh semua Operator SIMPP se-Kabupaten Purworejo yang dibagi dalam 2 sesi yang dilaksanakan pada hari ini Kamis 21  Januari 2021 di R Rapat Assisten. II desa Hasil sebagai berikut:

1. Maksud dan tujuan adalah Tercapainya Target Kinerja Tahun 2021.
2. Pada Tahun 2020 Realisasi Kinerja OPD terdapat 7 OPD yang Pencapaian Realisasi Fisik Kinerjanya di bawah 100 %, Adapun Permasalahan tersebut dikarenakan Target Realisasi Fisik ada yang belum disesuaikan dengan Pergeseran Anggaran di Tahun 2020 dan Juga Terdapat Pengisian Target belum terakumulasi.
3. Pada tahun 2021 diharapkan Semua Kegiatan dilaksanakan dengan Konsisten agar Pencapaian Relalisasi Kinerja dapat di Peroleh dengan Maksimal dan Tercapai 100%.
4. Diharapkan OPD setiap Bulan Mengusulkan GU agar Pencapaian realisasi Keuangan dapat mencapai Target yang di Rencanakan.
5. Petugas TI diharapkan Lebih Respon Lagi Dalam Meng Upload Kegiatan-Kegiatan yang dilaksanakan oleh OPD.